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お知らせ&リリース
【食事補助非課税枠引き上げ】「社食ベテラン企業」より「導入5年未満」が制度精通、7割が「導入しやすくなった」と回答
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【26年4月改正】給与UPより効果的?食事補助の非課税上限7,500円で人事・総務が知るべき変更点とメリット
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オフィス移転の食環境チェックリスト 失敗しない「ランチ難民」対策!
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【首都圏移転が過去10年で最多】社食・カフェ導入企業の7割が「オフィス移転」を機に選択
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2026年、福利厚生はどう変わる?選ばれる企業が始めている制度設計 ― 押さえておきたい5つのトレンド
サステナブル
CSSO寺井幸也とともにボンディッシュはどう変わっていくのか ― 食数が増えるほど質を上げていくサステナブルへ ―
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なぜ今「第三の賃上げ」が注目されているのか?福利厚生で“実質手取り”を支える企業の考え方
社食トピック
【正月太り経験者は約6割】8割のオフィスワーカーが「また飲みたい」と回答。「ホットスムージー」という新しい野菜習慣
社食トピック
〈美味しい発見!社食レポ〉こんな贅沢、社食でいいんですか?多幸感あふれるボンディッシュ特製ビーフシチュー
社食トピック
【出社回帰で広がる社員食堂】工事不要・低コストのキッチンレス社食、問い合わせ数が昨対比2倍に!
社食トピック
【知らないと損?】社食補助の非課税枠が7,500円に拡大へ。今、社員食堂を見直す企業が増えている理由
お知らせ&リリース
【東北の食、復興から新たな食産業創出へ】ボンディッシュ、社員食堂で“東北復興特別メニュー”を12月18・19日に提供!~青森・五戸水産と連携し、水産業の継続支援を推進~
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